経営業務の管理責任者としての、5年以上の経営経験の証明方法とは
2026年2月26日
建設業許可における経営業務の管理責任者（以下、経管）として、5年以上の経営経験を証明するためには、単に「役員であった」という事実だけでなく、その期間の「地位」「常勤性」「建設業の請負実績」の3要素を客観的な資料で裏付ける […]
建設会社や設備会社の社長が経営業務の管理責任者になれない場合には建設業許可を取得できますか？
2026年2月23日
建設会社や設備会社の社長や協同組合の代表（代表取締役や代表社員、代表理事等）が、経験年数不足などの理由で「経営業務の管理責任者（以下、経管）」になれない場合でも、他の役員が要件を満たしていれば、建設業許可を取得することは […]
「経営業務の管理責任者（常勤役員等）」や「営業所技術者」がその営業所に常勤していることの証明
2026年2月5日
建設業許可において、「経営業務の管理責任者（常勤役員等）」や「営業所技術者」がその営業所に常勤していることを証明することは、許可の取得および維持に不可欠な要件です。 以下に、静岡県の指針に基づく常勤性の証明方法と重要事項 […]
許可の維持に不可欠！変更届出は2週間以内が原則
2025年12月5日
変更が生じたら速やかな届出が必要 建設業許可を取得した後も、許可を維持するために変更届の提出が義務付けられています。 特に、商号や名称、営業所の名称・所在地、役員や専任技術者など、重要な事項に変更があった場合は、 国土交 […]
経営の安定を証明！「常勤役員等」に必要な経験とは？
2025年11月27日
許可の鍵は「経営体制」にあり 建設業許可を取得するためには、いくつかの重要な基準（要件）を満たす必要があります。 その一つが、適切な経営体制の確保です。 法人であれば常勤の役員のうち一人、個人であればその者または支配人の […]
経営業務の経験を証明するには５年ないし６年間遡って書類を用意
2024年12月10日
法人で、経営業務の管理管理責任者（経管）に該当するのは、 建設業許可を申請する時点ですでに役員になっている必要があります。 加えて、申請時点までに ①５年間以上の建設業での経営経験か、 ②６年間以上の経営補佐経験が必要で […]